Rue20 Español/Madrid
La comunidad laboral marroquí continúa consolidándose como el colectivo extranjero más numeroso dentro del mercado laboral español, según los datos más recientes del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
Con 375.845 ciudadanos marroquíes afiliados a la Seguridad Social, Marruecos se sitúa por delante de otras nacionalidades, reafirmando su papel clave en el empleo en España.
Los registros oficiales de afiliaciones reflejan no solo el volumen de trabajadores extranjeros, sino también su creciente importancia en la economía española.
Más de 3,03 millones de personas extranjeras cotizan actualmente a la Seguridad Social, una cifra que representa alrededor del 14,1 % del total de afiliados en el país y que ha aumentado en casi 200.000 personas en el último año.
Ranking de afiliaciones por nacionalidad
Tras Marruecos, las principales nacionalidades extranjeras con cotizantes a la Seguridad Social son:
Rumanía, con más de 331.000 afiliados.
Colombia, con casi 246.000.
Venezuela, próxima a los 211.000.
Además de otras nacionalidades como Italia, China o Perú, que también forman parte significativa de la afiliación extranjera.
Este alineamiento confirma que Marruecos sigue siendo el país de origen con el mayor número de trabajadores cotizantes, pese al crecimiento de otras comunidades.
Sectores con fuerte presencia extranjera
Los trabajadores extranjeros —entre ellos un alto número de marroquíes— sostienen sectores estratégicos de la economía. Según las cifras oficiales:
Representan casi el 29 % de los afiliados en el sector de la hostelería, uno de los motores del empleo en España.
Su presencia alcanza el 26,4 % en agricultura y 24 % en construcción, sectores esenciales para las exportaciones y la infraestructura.
La contribución al mercado laboral también se extiende a actividades de mayor cualificación, como telecomunicaciones o servicios administrativos, reflejando una diversificación creciente de perfiles.
Mejora en la estabilidad laboral
Un dato notable es el incremento de la estabilidad laboral entre los trabajadores extranjeros. Actualmente, una gran mayoría —aproximadamente el 88,7 % de los afiliados extranjeros— cuenta con contrato indefinido, incluso superando la proporción de trabajadores nacionales.
Además, la tasa de temporalidad entre el colectivo se ha reducido hasta el 11,3 %, marcando niveles inferiores a los registrados antes de la reforma laboral española.
Impacto económico y demográfico
Para la ministra Elma Saiz, titular de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, estos datos «reflejan el dinamismo de la economía española y la sostenibilidad del sistema de pensiones», además de poner de manifiesto la capacidad del mercado laboral para integrar mano de obra extranjera.
La presencia de trabajadores marroquíes en España tiene además raíces demográficas profundas.
La población nacida en Marruecos que reside en el país supera el millón de personas, consolidando una comunidad extensa con vínculos familiares, culturales y laborales de largo plazo.
Perspectivas
En un contexto donde España ha logrado máximos históricos de afiliación total, con más de 3 millones de trabajadores extranjeros, la comunidad marroquí continúa siendo un pilar esencial dentro del tejido productivo.
Su papel no solo es cuantitativamente destacado, sino también cualitativamente relevante en sectores que sustentan tanto el crecimiento económico como la cohesión social del país.
